Ein Pensionsplan ist ein langfristiges Spar-Investment-Vehikel, das bestimmte Eventualitäten abdeckt, die als Ruhestand, vollständige oder dauerhafte Invalidität, Tod und Langzeitarbeitslosigkeit definiert sind.
Dieses Sparinstrument erfordert die Verpflichtung, einen bestimmten Betrag (Geldbeitrag) zu bestimmten Bedingungen einzuzahlen. Dieser Beitrag ist für den Pensionsfonds bestimmt und wird aus den Beiträgen aller Teilnehmer gebildet.
Siehe Rentensystem
Arten von Pensionsplänen
Bei der Auswahl eines Vorsorgeplans ist zu berücksichtigen, dass dieser Fonds eine Reihe von Zinsen für das Geldvermögen, in das er investiert ist, erwirtschaftet und im Zeitpunkt der Rettung einen Zusatznutzen erwirbt. Gemäss Anlagepolitik kann der Teilnehmer je nach Anlagezweck in verschiedene Pläne (er kann seinen Vorsorgeplan in einen anderen wechseln, ohne jegliche Steuerbelastung) wählen, sortiert vom niedrigsten zum höchsten Risiko:
Ein gutes Management der Altersvorsorge eines Kunden besteht darin, das Profil des Investmentfonds, in den er investiert, altersgerecht anzupassen, wobei der jüngste am wenigsten risikoscheu und der älteste am konservativsten ist. Zudem ist der Zeithorizont der Anlage zu berücksichtigen.
Öffentliche und private Altersvorsorge
In Spanien gibt es zwei Arten von Systemen, das öffentliche Rentensystem und das private Rentensystem:
- Öffentliche Sozialversicherung: Es ist mit der Sozialversicherung verbunden und zielt darauf ab, Renten für den Ruhestand, für Invalidität und den Tod bereitzustellen. Der Staat gewährt Personen, die im Laufe ihres Berufslebens eine Reihe von Anforderungen erfüllt haben, ein monatliches Einkommen. In bestimmten Gruppen werden diese Funktionen an Berufsgenossenschaften delegiert (zB Gegenseitigkeitsgesellschaften von Berufsverbänden: Recht, Ärzte usw.).
- Private Sozialversicherung: deren Hauptziel darin besteht, das zum Zeitpunkt des Renteneintritts von der Sozialversicherung zu beziehende Einkommen zu erhöhen. Ihr Fahrzeug ist über freiwillige Versicherungs- und Sparsysteme, die durch finanzielle Beiträge gespeist werden, diese Beiträge können sein:
- Individuell: sind die Beiträge zur privaten Sozialversicherung, die Bürger selbst über Altersvorsorge und Sparversicherung leisten können.
- Unternehmen: sind die Beiträge zur privaten Sozialversicherung, die sie zu bestimmten Anlässen an ihre Mitarbeiter leisten.
Merkmale der privaten Altersvorsorge
Der staatliche Rentenplan ändert sich für jedes Land. Die private Altersvorsorge weist jedoch Merkmale auf, die sie in jedem Land üblich machen. Ihre Eigenschaften sind:
- Es ist freiwillig und ergänzt die Sozialversicherung.
- Es ist eine der meistgenutzten Möglichkeiten, weniger Steuern zu zahlen, da die Steuerbeiträge während der Rentenversicherung die Bemessungsgrundlage reduzieren.
- Das Ziel richtet sich an Personen, die sich im Rentenalter einen höheren Betrag sichern möchten.
- Es ersetzt nicht das Sozialversicherungssystem, sondern ergänzt es.
- Die Bereitstellung eines Pensionsplans wird als Erwerbseinkommen in der Einkommensteuer besteuert. Sie kann in Form von Kapital, Einkommen oder gemischt erhoben werden. Bei jeder der Optionen sind die steuerlichen Auswirkungen unterschiedlich.
- Hauptstadt: Sie wird in einer einzigen Erhebung eingezogen, wodurch sich die Steuerkosten erhöhen, die in dem Jahr zu zahlen sind, in dem die konsolidierten Rechte vollständig erhalten werden.
- Miete: Ein definierter Betrag wird periodisch empfangen.
- Finanziell: Die Begünstigten erhalten periodisch die im Plan bestehenden konsolidierten Rechte.
- Versichert: Sie werden als Lebensversicherungen definiert. Versicherte Einkünfte können sein:
- Renten: bis zum Tod des Teilnehmers erhalten.
- Temporäre Vermietungen: für einen bestimmten Zeitraum erhalten.
- Gemischt: Sie ergibt sich aus der Kombination zwischen der Einziehung in Form von Kapital und der Methode der Einziehung in Form von Einkommen.
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