Arbeitslosengeld - Was es ist, Definition und Konzept

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Arbeitslosengeld - Was es ist, Definition und Konzept
Arbeitslosengeld - Was es ist, Definition und Konzept
Anonim

Arbeitslosengeld ist eine staatliche Beihilfe für Menschen, die unfreiwillig ihren Arbeitsplatz verloren haben und aktiv nach einer anderen Stelle suchen.

Arbeitslosengeld ist Hilfe in Form von Geld, Dienstleistungen oder Arten, die unfreiwillig Arbeitslosen gewährt wird. Diese Situation soll vorübergehend sein, da die Person in relativ naher Zukunft in der Lage sein wird, eine Arbeit zu finden.

Merkmale des Arbeitslosengeldes in Spanien

Das Arbeitslosengeld in Spanien, auch als „Arbeitslosigkeit“ bekannt, ist beitragspflichtig, d. h. der Anspruch darauf wird erworben und seine Höhe wird in Abhängigkeit von den zuvor während der Zeit der Erwerbstätigkeit gezahlten Beiträgen berechnet.

Die Leistung wird vom Staatlichen Arbeitsmarktservice (SEPE) verwaltet. Ebenso ist sie vorübergehender Natur und ihre Höhe richtet sich nach der Höhe und Dauer der zuvor geleisteten Beiträge.

Voraussetzungen für den Bezug von Arbeitslosengeld

Um in Spanien Arbeitslosengeld zu beantragen, müssen einige Voraussetzungen erfüllt sein. Wir beschreiben sie im Folgenden:

  • Mitglied und registriert bei der Sozialversicherung sein in einem System, das die Möglichkeit einer Arbeitslosigkeit berücksichtigt.
  • Befinden Sie sich im legalen Arbeitslosenstatus.
  • Nachweisen Sie die Bereitschaft, aktiv eine Beschäftigung zu suchen und eine geeignete Stelle anzunehmen, indem Sie die Tätigkeitszusage unterschreiben
  • Gemeldet sein und die Anmeldung als Arbeitssuchender während des gesamten Eingangszeitraums aufrechterhalten.
  • in den 6 Jahren vor der gesetzlichen Arbeitslosigkeit mindestens 360 Tage gearbeitet und zur Arbeitslosigkeit beigetragen haben. Wenn Sie als Zeitarbeitnehmer in der Landwirtschaft unmittelbar zuvor als Selbständiger oder Selbständiger bei der Sozialversicherung gemeldet waren, beträgt die Mindestbeitragszeit für den Zugang zum Arbeitslosengeld siebenhundertzwanzig Tage.
  • Seien Sie jünger als das normale Alter, um in Rente zu gehen.
  • Führen Sie keine Tätigkeit auf eigene Rechnung aus und arbeiten Sie nicht in Vollzeit für eine andere Person, es sei denn, die Vereinbarkeit wird durch ein Beschäftigungsförderungsprogramm festgestellt.
  • Beziehen Sie auf keinen Fall eine mit der Arbeit unvereinbare Sozialversicherungsrente.

Dauer und Höhe des Arbeitslosengeldes

Bei der Berechnung der Dauer und Höhe des Arbeitslosengeldes werden folgende Faktoren berücksichtigt:

  • Preis aufgelaufen in den letzten 6 Jahren.
  • Die Beitragsgrundlage für Arbeitsunfall, Berufskrankheit oder Arbeitslosigkeit der letzten 180 Tage der Erwerbstätigkeit.
  • Unabhängig davon, ob Sie minderjährige Kinder in Ihrer Obhut haben oder nicht.
  • Beitrag als obligatorischer Beitrag des Arbeitnehmers zum Sozialversicherungsbeitrag und Einbehalt aufgrund der Einkommensteuer oder der Einkommensteuer für natürliche Personen.

Zu beachten ist, dass Arbeitslosengeld nicht länger als 2 Jahre oder weniger als 4 Monate bezogen werden kann.

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