Selbstkonzept - Was es ist, Definition und Konzept

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Selbstkonzept - Was es ist, Definition und Konzept
Selbstkonzept - Was es ist, Definition und Konzept
Anonim

Das Selbstkonzept ist die Meinung oder das Bild, das eine Person über sich selbst hat. Soziale Interaktion und der Umgang mit der Welt im Allgemeinen sind sehr einflussreiche Aspekte bei der Entwicklung dieses Begriffs.

Selbstkonzept ist ein weit verbreiteter Begriff in verschiedenen Arten der Psychologie, obwohl er insbesondere von der humanistischen Psychologie hoch entwickelt wurde.

Kurz gesagt, das Selbstkonzept ist das Bild, das man von sich selbst hat. Und dazu kommen mehrere Faktoren zusammen: der Einfluss der Personen, mit denen eine Person gewohnheitsmäßig in Beziehung steht, und die Art und Weise, wie man sich selbst entsprechend seinen Persönlichkeitsmerkmalen wahrnimmt, und seine eigenen Eigenschaften. All dies macht das Selbstkonzept aus.

Das Selbstkonzept wird mit dem Menschen geboren und entwickelt sich fortschreitend entsprechend den Erfahrungen sowie den alltäglichen Situationen.

Darüber hinaus kann es je nach auftretenden Ereignissen geändert werden. Es ist nichts Unbewegliches, sondern hängt davon ab, was im Leben eines Menschen entsteht und welche Rolle er spielt.

Woraus besteht das Selbstkonzept?

Das Selbstkonzept hat zwei grundlegende Komponenten:

  • Persönliche Identität: Hier sind Faktoren, die dem Individuum selbst zugeschrieben werden, wie Persönlichkeitsmerkmale, Geschmack, persönliche Vision, Gedanken, Ideen und Überzeugungen.
  • Soziale Identität: In diesem Abschnitt greifen Elemente ein, die sich auf das soziale Umfeld einer Person beziehen, dies können ihre Freunde, Familie, die Art der Religion, der sie angehören, die Aktivitäten, die sie in einer Art von Gemeinschaft ausüben, oder die Freizeit, die Universität oder Beziehungen zu anderen Personen sein Arbeit.

Beide Faktoren prägen das Selbstverständnis einer Person und dienen der Stärkung ihrer Identität.

Welche Faktoren beeinflussen das Selbstkonzept?

Dies sind die Hauptfaktoren:

  • Einstellung: Es ist die Art und Weise, wie Sie auf eine bestimmte Situation reagieren. Die Art und Weise, wie etwas Bestimmtes positiv oder negativ bewertet wird. Diese Bewertung wird Sie dazu bringen, entsprechend Ihrer Wahrnehmung zu handeln. Wenn zum Beispiel jemand ein gutes Selbstverständnis hat, ein guter Redner zu sein, und eine Rede halten muss, wird dies sicherlich keine Probleme verursachen. Aber wenn eine Person im Gegenteil schüchtern ist und ihr Selbstbild in Bezug darauf negativ ist, bereitet ihr so ​​etwas sicherlich Unbehagen.
  • Körperschema: Die Wahrnehmung, die ein Individuum über seinen eigenen Körper und seinen Körper hat. Das Körperschema wird stark von der aktuellen Mode, von sozialen Beziehungen und von den Gedanken, die man über den eigenen körperlichen Zustand hat, beeinflusst. Es ist die Art und Weise, wie eine Person sich selbst sieht, nicht wie andere sie wahrnehmen.
  • Soziale Bewertung: Alles, was den Menschen mit dem Rest verbindet, und die Einschätzung, die sie äußerlich von ihm machen. Die Art und Weise, wie sie es wahrnehmen, die Beziehungen, die zwischen ihnen bestehen, die Anerkennung, die es haben kann, die Kritik, das Lob, das unter anderem erhalten wird. All dies beeinflusst das Selbstkonzept in hohem Maße.
  • Fitness: Das Selbstkonzept wird auch durch die Art der Fähigkeiten beeinflusst, die eine Person zu einer bestimmten Aufgabe hat. Was er gut kann oder was er nicht mit großer Geschicklichkeit schafft.

Unterschied zwischen Selbstkonzept und Selbstwertgefühl

Das Selbstkonzept ist mit dem Selbstwertgefühl verbunden. Sie unterscheiden sich darin, dass sich letzteres auf den emotionalsten Teil konzentriert, es ist ein subjektiveres Element. Darin tragen die Urteile über sich selbst, die Bewertungen und ein auf die mentale Ebene fokussiertes Bild ein. Im Gegensatz dazu ist das Selbstkonzept eine objektivere Information darüber, wie wir uns selbst sehen.

Letztlich muss auch hinzugefügt werden, dass das Selbstverständnis das Selbstbild ist, aber das bedeutet nicht, dass die eigene Wahrnehmung mit der der anderen identisch ist. Zum Beispiel mag jemand als schüchtern gelten, aber sein Freundeskreis oder seine Kollegen nehmen ihn wirklich nicht so wahr.