Die Positionierungsstrategie (Growth Hacking) ist eine Strategie, um die Positionierung des Unternehmens zu verbessern und Nutzer in Rekordzeit, mit maximaler Kreativität und mit minimalem Aufwand zu erhöhen.
Sean Allis hat diesen Begriff 2010 definiert. Er wies eingangs darauf hin, dass Growth Hacking der Weg ist, um etwas Wachstum zu erzielen.
Diese Technik entsteht als Antwort auf das Problem kleiner Startups und Startups, die nicht über genügend Kapital und eine konventionelle strategische Basis verfügen. Aus diesem Grund tun die Verantwortlichen für die Umsetzung dieser Strategie innovativ und kreativ und verbinden sich mit den Nutzern, insbesondere über soziale Netzwerke. Diese sind die Hauptgrundlage für die Entwicklung der Growth-Hacking-Strategie, da sie kostenlos und von überall auf der Welt zugänglich sind.
Eine der häufigsten Aktionen besteht darin, attraktive Inhalte zu erstellen, die viral werden, um das Publikum zu beeinflussen und die Marke bekannt zu machen.
Merkmale von Wachstumshackern
Er ist für die Umsetzung dieser Strategie verantwortlich. Es zeichnet sich durch folgende Merkmale aus:
- Kreativität: Sie müssen Formeln antizipieren und erstellen, die noch niemand begonnen hat. Das Ziel ist es, das Unternehmen zu wachsen und zu positionieren, also muss es Aktionen anbieten, die originell sind und bei den Benutzern Wirkung erzielen.
- Analysekapazität:Nachdem Sie die von Ihnen entwickelten Maßnahmen umgesetzt haben, müssen Sie wissen, wie Sie sie analysieren, um Ergebnisse zu erhalten, die ihre Wirksamkeit bestätigen oder nicht. Auf diese Weise können Sie die Formeln beibehalten, an denen Sie gearbeitet haben, oder neue Optionen erstellen, wenn sie nicht mit den erwarteten Ergebnissen funktionieren.
- Multitasking:Sie müssen über Kenntnisse in fast allen digitalen Aspekten verfügen und wissen, wie Sie die Dinge in Angriff nehmen. Das ist von Vorteil, denn Sie können digitale Strategien auf jeder Plattform denken und auch effektiv entwickeln.
- Neugierde:Kontinuierliche Forschung ist ein weiterer wichtiger Aspekt, der von diesem Fachmann durchgeführt werden muss. Seien Sie neugierig, jedes Feld zu betreten und erfahren Sie alles, was getan wird, um neue Ideen zu erhalten.
Es gibt keinen standardisierten Prozess, aber der Verantwortliche für die Umsetzung dieser Strategien generiert Ideen, priorisiert die wichtigsten, validiert sie, testet sie und überwacht sie, um die Ergebnisse zu erhalten.
